為提升公司管理水平和員工隊伍素質，完成公司的戰略發展規劃目標，為進一步傳播企業文化，充分展示員工才華，公司在10月份舉辦了2022年“十月企業文化宣傳月”活動，結合生產經營，開展員工文體活動，豐富員工業余文化生活，促進部門、員工之間相互溝通交流，培育良好的團隊精神，增強企業向心力和凝聚力。
一、邦得利競爭戰略工作坊
由公司內部中高層人員參與了本次競爭戰略工作坊。依據公司發展階段，通過群策群力與開誠布公的研討，對邦得利未來發展規劃的目標與策略達成共識。就本次研討會結合公司所處行業趨勢研判和實際經營情況，編制形成了《邦得利與歌地競爭戰略》。
二、吹氣球、踩氣球活動
本次活動堅持“全員參與、快樂至上”的原則，以互動小游戲進行，共分為比賽吹氣球、踩氣球兩個環節進行?，F場氣氛熱烈，在加油吶喊聲中，每個人都用盡全力拼搏，員工積極參與，歡呼聲、歡笑聲匯成一片。
經過激烈的角逐，最終大家在收獲快樂的同時也取得了好成績。
三、乒乓球托球跑、接力賽活動
本活動以團隊五人組開展，分兩個比賽項目計分，多組進行對決，比賽過程中隊員各展神通，各組間劍拔弩張，競爭激烈，現場吶喊聲蕩氣回腸，氣氛活躍。
大家在活動中增進同事之間的相互了解，相互信任，培養了團隊協作精神。
四、企業文化知識競賽活動
知識競賽分個人賽和團隊賽，大家在比賽中學習公司發展歷史，公司管理理念及定義等企業文化知識，讓大家融入其中，共同鑄就企業使命。
通過本次文化月活動使員工增強了自信心，增進了集體參與意識和責任心。同時參與人員感受到了團隊的力量，大家在活動中加強了相互的交流和溝通，增強了團隊的凝聚力，使我們感受到個人雖然存在缺陷， 但組成的團隊卻是完美。
